Cila është motivimi dhe si ta përmirësojmë atë për sukses?

Prej lindjes, fëmija ka nevoja fiziologjike dhe fizike. Në të ardhmen qëllimet, interesat dhe dëshirat e tij përcaktohen nga mjedisi. Qëllimet shndërrohen në motive që e shtyjnë personin në veprim apo planifikim të ndërgjegjshëm. Çfarë është motivimi - në këtë artikull.

Cili është motivimi?

Ky është një grup faktorësh që e detyrojnë personin të punojë me një orientim të caktuar të synuar. Koncepti i motivimit është studiuar nga sociologjia, biologjia dhe shkencat politike. Motivimi ndërtohet rreth nevojave të njeriut dhe ndërsa përpiqet t'i kënaqë ato, ai zhvillohet dhe rritet, duke u zhvendosur në fazën tjetër të hierarkisë së nevojave. Këto të fundit janë burimet kryesore të veprimtarisë njerëzore. Kjo vlen për të dy aktivitetet njohëse dhe praktike.

Motivimi i individit në psikologji

Motivimi për veprim është i lidhur ngushtë me qëllimin, dëshirën, qëllimin. Motivimi i një personi merr përmbajtje nga një objekt që i është nënshtruar veprimit të drejtuar dhe nga një nevojë që është e kënaqur si rezultat i arritjes së tij. Nevojat e ndryshme, si dhe mënyrat e zbatimit të tyre, mund të shkaktojnë betejën e dëshirave, dhe këtu gjithçka do të varet nga niveli i zhvillimit të individit, orientimet e vlerës së tij.

Motivi dhe Motivimi në Psikologji

Nevojat e njeriut janë të kushtëzuara dhe të lëvizshme. Nevoja dhe motivimi janë në lidhje të ngushtë. E para stimulon individin në aktivitet, dhe përbërësi i tij është gjithmonë motiv. Ai inkurajon një person të bëjë atë që do t'i plotësojë nevojat e tij. Motivi dhe motivimi nuk janë e njëjta gjë. Ky i fundit është një kombinim i forcave lëvizëse të brendshme dhe të jashtme që nxisin një person që të veprojë në një mënyrë të caktuar. Motivi është prona e tij e qëndrueshme personale, e cila së bashku me nevojat, qëllimet dhe synimet stimulon dhe mbështet sjelljen e individit.

Motivimi dhe stimujt

Një dëshirë e ndërgjegjshme për të vepruar, mbështetur nga mbështetja e jashtme, inkurajon një person që të ecë përpara dhe të arrijë qëllimet e tij. Kështu ndani funksione të tilla të motivimit:

Emocionet dhe motivimi

Përvoja emocionale lejon një individ të shpejt të vlerësojë gjendjen e tij të brendshme dhe nevojën që ka lindur, dhe në përputhje me këtë, të ndërtojë një formë adekuate përgjigjeje. Në një faktor mendor të ndërgjegjshëm ose të pavetëdijshëm që nxit një person për të kryer veprime të caktuara, koncepti i motivimit konsiston dhe emocionet janë në kontakt të ngushtë me të. Ato na lejojnë të vlerësojmë nivelin e kënaqësisë së nevojave dhe në të njëjtën kohë të shfaqen si pasojë e shfaqjes së motiveve.

Në arritjen e qëllimit të vënë, formohen eksperienca pozitive emocionale. Kujtesa e rregullon këtë dhe në ato pasuese lindin sa herë që ka një motivim të brendshëm përkatës. Emocionet lindin dhe kur ka një impuls të fortë për veprim, kur pengesat gjenden në kënaqësinë e dëshirave. Sidoqoftë, ata mobilizojnë një person për të arritur sukses.

Motivimi dhe nevojat

Puna më e përdorur ishte A.Kh. Maslow është një psikolog amerikan, themelues i psikologjisë humaniste. Ai besonte se motivimi dhe nevojat njerëzore janë të ndërlidhura: e para bazohet në të dytën. Përgjithësisht pranohet që një person të shkojë në një nivel më të lartë kur të plotësojë kërkesat më të ulëta. Në zemër të piramidës janë nevojat fiziologjike, të pandërgjegjshme, dhe më lart është nevoja për siguri, dashuri dhe njohje, vetë-aktualizim, mirëkuptim etj.

Motivimi për sukses, i cili është pjesë e modelit hierarkik, ka fituar aplikim të gjerë në ekonomi. Në të njëjtën kohë, nevojat fiziologjike janë pagat, pushimet mjekësore, pushimet. Siguria e organizimit të sindikatave, përfitimet, kushtet e sigurta të punës. Tjetra vijnë nevoja për respekt, njohje, vetë-shprehje, vetë-realizim, etj.

Teoria themelore e motivimit

Në një kohë, shkencëtarë të ndryshëm zhvilluan shumë doktrina që bien në kundërshtim me njëri-tjetrin. Teoritë e motivimit shpjegojnë pse disa njerëz janë më të fokusuar në arritjen e qëllimit, ndërsa të tjerët janë më pak. Disa psikologë besojnë se përgjegjësia më e rëndësishme për veprimet e një individi bartet nga mekanizmat e brendshëm, ndërsa të tjerë mbështeten në stimuj që vijnë nga mjedisi. Ende të tjerët përpiqen të kuptojnë nëse individi e arrin këtë qëllim nëpërmjet motivimit ose udhëhiqet nga zakoni. Në një kohë Maslow, M. Cleland, D.S. Adams et al.

Llojet e motivimit

Motivimi për veprim mund të jetë i jashtëm dhe i brendshëm. Në rastin e parë, kjo është për shkak të rrethanave nga jashtë, dhe në të dytën - me motive të brendshme. Llojet e motivimit përfshijnë forcat lëvizëse të ngjyrosjes pozitive dhe negative: "Nëse e bëj këtë punë, unë do të paguhem, ose nëse e bëj këtë punë, shefi nuk do të më qortojë". Një motivim i qëndrueshëm për veprim bazohet në nevojat natyrore - gjumi, etja, uria dhe paqëndrueshmëria kërkon mbështetje nga jashtë - kurimi i sëmundjes, ndalimi i pirjes etj.

Si të gjeni motivimin?

Në jetën e çdo personi, ka raste kur nuk doni të bëni asgjë. Apatia dhe dëshira e dëshirës, ​​jeta duket e pakuptimtë. Motivimi i fortë dhe më i miri lindin vetëm me kusht që një person dëshiron të arrijë diçka. Ai është i sigurt se do të ketë sukses dhe e di se është detyra e tij për veten e tij. Mungesa e cilësdo prej këtyre artikujve çon në një ulje të motivimit. Ju mund ta gjeni nëse imagjinoni në detajin më të vogël dëshirën tuaj, nxisni emocionet, parashikoni përfitime të mëtejshme.

Për të rritur besimin që gjithçka do të dalë, ju duhet të përgatiteni për vështirësitë: të merrni njohuri të reja, nëse është e nevojshme, të gjeni ata që janë të interesuar dhe do të ndihmojnë. Koncepti dhe thelbi i motivimit është të zbuloni të gjitha aftësitë dhe talentet tuaja, për të provuar veten se jeni të denjë për të. Në vend që të qani për jetën, kaloni kohë dhe energji me përfitim.

Këtu janë disa këshilla praktike:

  1. Vendosni një qëllim.
  2. Merrni një kohë të caktuar. Ndonjëherë është e dobishme të relaksoheni dhe të pushoni pak para se të nxitoni në betejë.
  3. Gjeni diçka që do të frymëzojë dhe të stimulojë arritjen e qëllimit.

Si të rritet motivimi?

Shpesh ndodh që një dëshirë nuk është e mjaftueshme. Nuk është e mjaftueshme një shtytje, pas së cilës procesi do të vazhdojë të mbështjellë. Motivimi personal do të rritet nëse:

  1. Merrni hapin e parë . Siç e dini, ai është më i vështiri. Duke dashur të humbasë peshën, mos mendoni se sa e vështirë është të bëni dhe sa do të zgjasë. Ju vetëm duhet të filloni.
  2. Gjeni problemin dhe zgjidheni . Për të kuptuar se çfarë motivimi është dhe si ta përmirësoni, duhet të identifikoni arsyen që nuk arrin dëshirën dhe eliminimin e saj. Të mësosh një gjuhë të huaj nëse është e nevojshme të komunikosh me kolegët e huaj.
  3. Mos u krahasoni me të tjerët, por merrni lartësinë tuaj . Në jetë si në sport, më të fortit do të fitojë, por burimet dhe aftësitë fizike të të gjithëve janë të ndryshme.

Filma Motivimi

Temat e tilla mund të gjurmohen në shumë piktura. Këtu janë disa prej tyre:

  1. "Knockin 'në Qiell" . Filmi ju bën të mendoni për kuptimin e jetës, për atë që do të thotë që një person zgjedh në rrugën e qëllimit të tij. Motivimi për suksesin shfaqet kur heronjtë e kuptojnë se jeta është e fundme dhe së shpejti ose vonë vdekja do t'i kapë të gjithë.
  2. "The Green Mile" është një nga krijimet më të mira të kinemasë. Kjo foto ka të bëjë me mashtrimin dhe tradhtinë, filantropinë dhe dhembshurinë. Në brumin e saj, pasionet dhe frika e heronjve janë ndërthurur, por e mira në fund e fiton të keqen.
  3. "Slumdog Millionaire" . Koncepti i motivit që shfaqet në figurë në tërësi. Një djalë i varfër kalon nëpër një rrugë që askush nuk do të dëshirojë dhe të bëhet një person i vërtetë, një person i fortë dhe i sigurt.

Libra rreth motivimit

Ka shumë vepra letrare në të cilat autorët japin këshilla për gjetjen dhe rritjen e motivimit të tyre, si dhe japin shembuj nga jeta, duke përshkruar fatin e njerëzve që kanë arritur të gjitha vdekjet. Ato përfshijnë:

  1. "Bëhu versioni më i mirë i vetes" nga D. Waldschmidt . Në të, autori tregon për të gjitha personalitetet e njohura të cilët, pavarësisht problemeve dhe mangësive ekzistuese, u bënë objekte për imitim dhe zili.
  2. Librat mbi motivacionin përfshijnë dhe "Atlant drejtoi shpatullat e tij" A. Rand . Autori e shkroi atë për 12 vjet, duke shkëlqyer gjerësisht komplotin dhe duke sjellë mendimet dhe thëniet e filozofëve të mëdhenj.
  3. Cila është motivimi dhe si të kuptoni se çfarë të bëni dhe ku duhet të lëvizni mund të jetë nga libri "Çdo gjë është e mundur! Dua të besoj ... Vepro për ta provuar. " Aiken . Në llogarinë e autorit ka më shumë se 120 programe trajnimi dhe seminare. Ai këshillon kompani të mirënjohura të botës dhe ndihmon në zgjidhjen e çështjeve të ngutshme, vendosjen e qëllimeve dhe arritjen e tyre.